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安徽淮南“四方會診”治軟散 協同查病灶 集體開藥方
2025-11-19 09:05:00  來源:中國組織人事報  
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  “大通區紅光村因‘工作推進不力’被列為整頓對象,包聯力量帶領村‘兩委’成員共同實施2000米村莊道路硬化項目,在實干中提升能力、錘煉作風;八公山區妙山村民宿一度人氣不足,‘四方’力量現場謀劃宣傳方案,推動‘十一’期間民宿入住率提升370%……”近日,安徽淮南市委組織部相關負責人細數“四方會診”機制實行以來的變化。

  今年以來,淮南市聚焦軟弱渙散村黨組織整頓,創新“四方會診”機制,推動縣鄉領導班子成員、駐村第一書記和結對單位負責人每月中旬下沉一線,開展集中會商,逐村逐事研定舉措,協同推動問題解決。截至目前,各包聯工作隊累計召開會商會議407場,制定針對性整頓措施273條,爭取各類資金1300余萬元,推動63個軟弱渙散村黨組織全部實現整頓轉化。

  構建“主動述病情、協同查病灶、集體開藥方”三步閉環機制,由駐村第一書記對照前期排查的問題清單,說明需破解的難題;各方立足職能深入剖析,包聯縣鄉領導重點分析政策堵點,鄉鎮班子成員聚焦治理短板,結對單位負責人梳理資源缺口,駐村第一書記補充民情實況,多維把脈精準鎖定“病灶”;在此基礎上集體會商,“一村一策”制定整頓方案。

  圍繞“軟、弱、散”三類問題,推動包聯力量一線攻堅。治“軟”重在強班子,通過后備培養、專題培訓、跟班學習等方式提升履職能力;治“弱”重在興產業,結合資源稟賦發展特色種植、鄉村旅游等產業;治“散”重在立規矩,通過制度規范推動組織運行有序化。

  構建“監測—復診—隨訪”三維驗收體系。駐村第一書記常態駐點,其他責任人隨機下沉,動態掌握整改進展,定期向組織部門反饋,壓緊壓實責任鏈條。驗收環節實行“三方核驗”:包聯責任人實地查看硬件軟件,責任單位專項核查項目落地與資金效益,第一書記走訪聽取民意,各方情況匯總至鄉鎮黨委,形成數據互證、多維互補的驗收依據。驗收不等于終結,包聯機制隨即轉為結對共建,常態化開展回訪幫扶,持續注入政策、資金、項目等資源,確保整頓成果不反彈、可持續。(通訊員 曹璐 蔡旭東)

責編:孟濤
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